Минимальная зарплата в Латвии повышена до 120 латов
0
С сегодняшнего дня минимальная зарплата в Латвиисоставляет 120 латов в месяц вместо прежних 90 латов, а минимальнаяпочасовая тарифная ставка — 0,713 лата для взрослых и 0,815 лата дляподростков. Принятые правительством правила предусматривают,что для работников, подверженных особому риску, работающих семь часов вдень и 35 часов в неделю, минимальная почасовая ставка оплаты трудасоставит 0,815 лата. Министерство благосостояния напоминает,что необходимость повышения минимальной зарплаты была одобренаправительством еще в 2003 году. Принятая тогда концепцияпредусматривает постепенное повышение минимальной зарплаты с тем, чтобыв 2010 году она составляла 50% от средней брутто-зарплаты работающих.
В 2005 году минимальная зарплата составляла 37,9% от средней зарплаты за предыдущий год.
Минблагподчеркивает, что увеличение минимальной зарплаты до 120 латов будетспособствовать уменьшению бедности и росту доходов населения.
Поданным Европейской конфедерации работодателей, минимальная зарплата вЛатвии является одной из самых низких в ЕС. Это негативно влияет наразвитие народного хозяйства, и Латвии приходится сдерживать оттокрабочей силы за рубеж, в том числе и за счет повышения минимальнойзарплаты.
Европейская социальная хартия предусматривает, чтоминимум дохода работающих должен составлять 68% от средней зарплаты встране.
По расчетам Минфина, для повышения минимальной зарплатыдо 120 латов с 1 января 2007 года потребуются дополнительные бюджетныерасходы в размере 14,5 млн. латов, а дополнительные поступления вбюджет составят 45,3 млн. латов.
Согласно данным Минблага, в 2005году минимальную зарплату получали 82,9 тыс. жителей страны, чтосоставляет 12% общего числа работающих. Большинство из них — 75,3 тыс.или 91% — работали в частном секторе.
